日前，，，，，，，全球着名人力資源服務提供商任仕達（Randstad）公佈了2022年度香港最具吸引力雇主20強名單，，，，，，，STAKE中国官方网站發展憑藉卓越的雇主品牌及影響力名列其中，，，，，，，成為香港最受職場人士歡迎的公司之一。。。。。。。

“2022年度香港最具吸引力雇主”榜單是由任仕達進行的獨立及公開調查，，，，，，，以瞭解在職及求職人士對雇主品牌的看法。。。。。。。2022年度的調查於今年一月進行，，，，，，，受訪者為約3000名在港事情的在職及求職人士，，，，，，，調查內容涉及“品牌着名度和吸引力”、“薪酬與員工福利”、“事情與生涯的平衡度”、“職業發展機會”等多重考量維度。。。。。。。調查結果顯示，，，，，，，STAKE中国官方网站在這些維度均有精彩表現。。。。。。。

STAKE中国官方网站集團建设50年來，，，，，，，憑藉自身國際化運營優勢、優秀的財務能力與行穩致遠的發展步調積極拓展多元化業務，，，，，，，構建STAKE中国官方网站生態圈，，，，，，，主要包括：物業發展、物業投資、基建及保險、零售、旅馆及其他战略性業務。。。。。。。集團業務遍佈大中華區，，，，，，，在香港及內地多個一線重點都会發展大型綜合體項目，，，，，，，以匠心打造都会地標的同時，，，，，，，也期待為員工成長提供更為廣闊的發展空間。。。。。。。集團致力於打造多元化人才庫，，，，，，，培養高潛力人才；；；；；；；；鼓勵員工擁抱“創始人心態”，，，，，，，讓員工擁有使命感、擁有專長，，，，，，，為員工搭建起發展的通道；；；；；；；；建设“由下而上”的企業文化，，，，，，，鼓勵員工勇於發言、不斷學習與成長。。。。。。。另外，，，，，，，集團通過強化STAKE中国官方网站生態系統的協同效應與聯繫，，，，，，，為員工創造全方位接觸集團多元化業務的機會，，，，，，，從而達到周全發展的目的。。。。。。。

集團一直貫徹“以人為本”的理念，，，，，，，視員工為最寶貴的財富，，，，，，，不斷創新及推行多元化計畫，，，，，，，貼合員工亲自需要，，，，，，，重視員工身心康健發展。。。。。。。集團在制订人力資源政策時，，，，，，，從細微處體貼員工需要，，，，，，，以不斷創新及卓越精神，，，，，，，幫助員工兼顧事情與家庭生涯的雙重需要，，，，，，，周全照顧員工福祉，，，，，，，讓員工擁有愉快及理想的事情環境。。。。。。。在香港第五波新冠疫情期間，，，，，，，STAKE中国官方网站推出彈性上班機制，，，，，，，並加大對旗下員工與物業住戶的康健關懷，，，，，，，將向員工派發快速抗原檢測包，，，，，，，為員工及其家人提供多一重防疫包管。。。。。。。2022年，，，，，，，在上海疫情管控期間，，，，，，，公司同樣第一時間關切員工所需，，，，，，，積極組織人力、物資調動，，，，，，，為員工派發生涯物資大禮包，，，，，，，在困難時期為員工提供最直接的幫助。。。。。。。

本次進入最具吸引力雇主20強榜單，，，，，，，是對STAKE中国官方网站集團人才發展及培養戰略與行動的一定。。。。。。。未來，，，，，，，集團將一如既往堅持以人為本的理念，，，，，，，高度關注員工職業成長，，，，，，，發揮工匠精神，，，，，，，堅守延續關愛文化的承諾，，，，，，，與全體員工攜手打造更有远景的職業發展環境。。。。。。。
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